Je bekijkt nu Speerpunten 2023

Speerpunten 2023

  • Bericht gepubliceerd op:20 december 2022
  • Bericht auteur:
  • Berichtcategorie:overig

In 2022 is het aantal nieuwe leden afgenomen en het aantal opzeggingen gegroeid. Ook zagen we het aantal bezoekers van onze evenementen afnemen. Reden voor het bestuur om in 2023 minder zwaar in te zetten op groei van onze vereniging en vooral te focussen op activering van onze bestaande leden. 

Dit zijn onze speerpunten in 2023:

  1. Opvullen vacatures bestuur en werkgroepen
  2. Focus op ledenbinding en activatie (door middel van een aantrekkelijk aanbod) en dus niet op ledenwerving
  3. Onderzoek onder leden naar behoeften
  4. Automatisering welkomstmails, ledenadministratie en incasso
  5. HPP Academy: doorontwikkeling Do-It-Yourself concept en evaluatie in najaar
  6. Actievere rol leden bij voor- en najaarsevenement
  7. Verbeteringen van de website
  8. Verhuizing van MailChimp naar LaPosta
  9. Verhoging frequentie nieuwsbrieven, met nieuwe redactionele formule.

Het volledige jaarplan is voor leden beschikbaar op het forum (wel even inloggen!).

*Afbeelding van Gerd Altman via Pixabay

Hans Snel

Met de Nectar Scrum Light projectaanpak, het online samenwerkingsplatform Scrum Light by Nectar en met inbreng van mijn ruime marketingkennnis en -ervaring wil ik klimaatoplossingen helpen versnellen.